Votre stratégie Marque employeur de A à Z
De A à Z, je vous accompagne dans la mise en place d’une stratégie marque employeur pour booster vos recrutements et fidéliser vos collaborateurs.
Ensemble, développons le capital sympathie et le capital de confiance de votre entreprise
Être accompagné dans la mise en place d'une stratégie Marque employeur complète
C’est votre projet de l’année !
Vous avez décidé de travailler sur votre marque employeur.
Ensemble, développons le capital sympathie et le capital de confiance de votre entreprise.
Je vous accompagne dans votre démarche en 3 étapes :
Diagnostique et proposition d'un plan d'actions
A travers différents entretiens avec la Direction Générale et les salariés de l’entreprise, je réalise une photo de l’existant.
Cet état des lieux permet de définir clairement la ou les problématiques de l’entreprise et les objectifs à atteindre
Et détermine par conséquent le plan d’actions à mettre en place.
Mise en oeuvre opérationnelle
Une fois le diagnostique établi et après proposition du plan d’actions, il est temps de conduire le changement, en fonction des priorités définies au préalable :
– Mise en place des nouvelles dispositions,
– Information des salariés de la dynamique d’évolution,
– Sensibilisation et implication en interne des équipes concernées,
– Communication et promotion de votre marque employeur
Bilan
Le plan d’actions est engagé. Il est temps d’évaluer les résultats.
A court et moyen / long terme, j’effectue le bilan de la démarche entreprise et ensemble, nous anticipons les éventuels ajustements.
